APRENDIZ (SAMU)

Aprender atividades administrativas de um modo geral nas diversas áreas da instituição.

• Aprender atividades administrativas em geral nas diversas áreas da instituição, envolvendo: suporte administrativo, trabalhos de digitação, emissão e preenchimento de documentos, guias, controles diversos, organização e atualização de arquivos, conferencia de documentação e contas, atendimento ao público, recebimento, expedição e distribuição de correspondência e outras;
• Manter o arquivo de sua área, devidamente atualizado e organizado, por ordem de assunto, cronológico ou alfabético, visando facilitar a localização de documentos, quando solicitado;
• Atender ligações telefônicas, prestando esclarecimentos diversos e recepcionando pessoas que procuram a área;
• Controlar e preparar requisição de materiais de consumo e requisições de manutenção, para atender as necessidades da área;
• Desenvolver outras atividades conforme necessidade ou a critério do superior.

• Ensino Médio Cursando;
• Conhecimento em informática.

DE ACORDO COM O DECRETO Nº 11.479, DE ABRIL DE 2023, A INSTITUIÇÃO ADERE A INCLUSÃO DE JOVENS E ADOLESCENTES EM SITUAÇÃO DE VULNERABILIDADE OU RISCO SOCIAL, E POR ISSO, GOSTARÍAMOS DE SABER SE VOCÊ SE ENQUADRA EM UMA DAS SITUAÇÕES ABAIXO RELACIONADAS:

I - adolescentes egressos do sistema socioeducativo ou em cumprimento de medidas socioeducativas;

II - jovens em cumprimento de pena no sistema prisional;

III - jovens e adolescentes cujas famílias sejam beneficiárias de programas de transferência de renda;

IV - jovens e adolescentes em situação de acolhimento institucional;

V - jovens e adolescentes egressos do trabalho infantil;

VI - jovens e adolescentes com deficiência;

VII - jovens e adolescentes matriculados em instituição de ensino da rede pública, em nível fundamental, médio regular ou médio técnico, incluída a modalidade de educação de jovens e adultos; e

VIII - jovens desempregados e com ensino fundamental ou médio concluído em instituição de ensino da rede pública.

ESTA QUESTÃO NÃO TEM CARÁTER ELIMINATÓRIO, SENDO DE CARÁTER TOTALMENTE OPCIONAL PARA O CANDIDATO. TODAVIA, O CANDIDATO DEVERÁ RESPONDER A ESTA QUESTÃO PARA PARTICIPAR DE PROCESSOS SELETIVOS DESTINADOS A JOVENS E ADOLESCENTES EM SITUAÇÃO DE VULNERABILIDADE OU RISCO SOCIAL.

FAZ PARTE DO PROCESSO SELETIVO O LEVANTAMENTO DESSA INFORMAÇÃO, PEDIMOS A GENTILEZA QUE SE ATENTE A ESTÁ PERGUNTA NA ETAPA DE CADASTRO, NO MOMENTO QUE ESTIVER RESPONDENDO AS PERGUNTAS OBRIGATÓRIAS.

A SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57.925, de 04/03/1966, 40.103 de 17/05/1962 e 8.911, de 30/07/1970.

A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.

Com o crescimento Institucional, a SPDM vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a SPDM como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.

Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.

Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência.

A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos.

Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão.

MISSÃO

Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos.

VISÃO

Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência.

VALORES

  - Capacitação

  - Compromisso social

  - Confiabilidade

  - Empreendedorismo

  - Equidade

  - Ética

  - Humanização

  - Qualidade

  - Sustentabilidade ecológica, econômica e social

  - Tradição

  - Transparência

SAMU

Entre o CONSAVAP - Consórcio Intermunicipal de Saúde do Alto Vale do Paraíba e a SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina para a operacionalização do SAMU 192 - Regional do Alto Vale do Paraíba, foi firmado o Contrato de Gestão, no decorrer dos anos a gestão foi continuada e regularizada por meio dos Termos Aditivos. No ano de 2021 iniciamos um novo Contrato de Gestão, conforme histórico:



- Contrato de Gestão 001/2015 de 28 de setembro de 2015;

- 1º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2015 de 28 de setembro de 2016;

- 2º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2015 de 28 de setembro de 2017;

- 3º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2015 de 28 de setembro de 2018;

- 4º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2015 de 28 de setembro de 2019;

- 5º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2015 de 28 de setembro de 2020.

- Contrato de Gestão 001/2021 de 28 de setembro de 2021;

- 1º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2021 de 12 de setembro de 2022;

- 2º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2021 de 14 de outubro de 2022;

- 3º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2021 de 30 de maio de 2023;

- 4º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2021 de 27 de setembro de 2023;

- 5º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2021 de 31 de julho de 2024;

- 6º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2021 de 09 de outubro de 2024;

- 7º Termo Aditivo do Contrato de Gestão 001/2021 de 26 de setembro de 2025. 

A unidade SAMU 192 - Regional do Alto Vale do Paraíba abrange 07 (sete) municípios, são eles: Caçapava, Igaratá, Jacareí, Jambeiro, Paraibuna, Santa Branca e São José dos Campos. Mantendo em operação 19 (dezenove) ambulâncias, alocadas em 17 (dezessete) bases descentralizadas, e 01 (uma) Central de Regulação. 

Desde 28 de Setembro de 2015, a SPDM desencadeou algumas ações para a viabilização e início das atividades. Os atendimentos do SAMU 192 - Regional do Alto Vale do Paraíba – abrange uma população estimada em 1.082.175 habitantes.